Projekti “Ballkan heART” është shkëmbimi i parë rinor, organizuar nga U.S.B. Më shumë hollësi për projektet dhe qëllimet e kësaj organizate joqeveritare tregon presidenti i saj Aristodimos Parashu: “Qëllimi kryesor i organizatës sonë është të informojë njerëzit për kulturat e ndryshme të Ballkanit. Deri më sot kemi organizuar dy trajnime ndërkombëtare në kuadrin e programit “Rinia në Veprim” – “Balkan Vision” dhe “Xenophobia-Xenofilia”, si edhe një konferencë për folklorin, traditat dhe kulturat e Kapadokias dhe një festival rinor në Selanik. Në zyrën e organizatës shpesh herë zhvillojmë mbrëmje të kulturave të ndryshme, të cilat i paraqesim nëpërmjet muzikës dhe filmave nga vendet përkatëse. Synojmë të stimulojmë dialogun ndërkulturor, të motivojmë të rinjtë të punojnë për çështje sociale, t’i lirojmë nga mënyra pasive e jetës, nga e ashtuquajtura “frappé kultura” e Selanikut, duke treguar një mënyrë më aktive dhe më të shëndetshme të jetës. Puna mbi projekte rinore është shumë e rëndësishme, sepse ajo i jepet kuptim jetës.”
Ndër anëtarët e organizatës joqeveritare janë edhe dy vullnetarë në kuadrin e programit të Bashkimit Evropian – EVS (European Voluntary Service d.m.th Shërbimi Vullnetar Evropian), që punojnë për projekte të ndryshme, të lidhura me dialogun ndërkulturor të Ballkanit. Njëri prej tyre është Aleksandru Ailiesiei nga Rumania, që ka eksperiencë të konsiderueshme në punën mbi projekte rinore: “Tani jam vullnetar në kuadrin e programit EVS, që është një program i Bashkimit Evropian për njerëz të rinj, të cilët marrin shansin të shkojnë në një vend sipas zgjedhjes të tyre dhe të punojnë vullnetarisht për organizata të ndryshme joqeveritare. Në tërësi puna mbi projekte rinore është shumë specifike dhe kërkon shumë dituri, kohë dhe energji, sepse bëhet fjalë për përdorimin e mjeteve evropiane, për punë me pjesëmarrës nga vende të ndryshme, për të cilët duhet të krijohet një projekt i dobishëm, që ata të mund të kthehen në vendet e tyre me dituri të reja, me diçka të çmuar. Programi “Rinia në Veprim” ofron shumë mundësi për zbatimin e projekteve të ndryshme. Puna mbi të ndihmon njerëzit e rinj në Evropë të zhvillojnë cilësitë e tyre personale dhe profesionale. Nuk mund të harrojmë edhe Youthpass, që është një dokument zyrtar i BE-së dhe shërben si një lloj CV evropiane, që paraqes dituritë dhe aftësitë e reja, të fituar pas një shkëmbimi rinor.”
Shteti ynë bëhet vendi i parë në BE që ka inteligjencë artificiale në një nivel të lartë teknologjik në gjuhën e tij, krijuar nga një organizatë shkencore me financim shtetëror. Inteligjenca artificiale e gjeneratës së re, e krijuar për të punuar në..
Eurodeputetët dëgjuan 26 kandidatët për komisionerë në Komisionin e ri të Ursula von der Leyen në komisionet përkatëse. Megjithatë, përfundimi i procedurës nuk çoi në një marrëveshje mes forcave politike për Komisionin e ardhshëm Evropian dhe ambicia është..
Minoriteti kombëtar bullgar në Shqipëri është një nga më të mëdhenjtë në vend, sipas të dhënave nga censi i fundit zyrtar i popullsisë atje. 7 057 persona janë deklaruar si bullgarë, në krahasim me 23 000 që janë identifikuar si grekë, 12 000 si..
Instituti për Shkenca Kompjuterike, Inteligjencë Artificiale dhe Teknologji (INSAIT) pranë Universitetit të Sofjes “Shën Kliment Ohridski" vuri në..
Uzurpimi i trashëgimisë kulturore dhe historike ka qenë dhe vazhdon të jetë një nga pasojat e shumta të pashmangshme të çdo konflikti ushtarak si në..