Размер на шрифта
Българско национално радио © 2025 Всички права са запазени

Работата на втори трудов договор- възможност за спасяване на семейния бюджет

Снимка: БГНЕС

Над 70 хиляди са новите безработни, регистрирани от началото на извънредното положение. Кризата доведе до затварянето на редица предприятия и освобождаването на персонал. Имаме ли право на втори трудов договор и как е добре да бъдем освободени, за да имаме право на пълно обезщетение за безработица- това е темата на рубриката "Моите права". 
От Инспекцията по труда съветват да не се подписва отказ от права, въпреки извънредната ситуация и отчичат, че с 50 процента нараства броят на нарушенията на трудовото законодателство от началото на извънредното положение у нас. От Инспекцията са категорични, че работниците не могат да се изпращат в неплатен отпуск без тяхно съгласие. 

Дина Христова от главната Инспекция по труда коментира за Радио Видин, че ако работниците се съгласят да напуснат по взаимно съгласие, те губят не само пълните си права на обезщетение за безработица, но и обезщетения, които работодателят дължи по Кодекса на труда.
Ако все пак се е наложило да излезете в неплатен отпуск поради спиране или свиване на дейността на фирмата, в която работите заради въведеното извънредно положение, можете да бъдете наети на втори договор от други работодатели, чиято дейност не е пострадала. Тази добра за семейния бюджет възможност разясни Димитър Петров, директор на Инспекцията по труда в Монтана:
"И преди извънредните мерки, които се прилагат сега, в това законодателство е казано, че всеки работник може да сключи втори трудов договор при друг работодател, без да е необходимо да пита първия си работодател, ако изрично това не е записано в първия му трудов договор с някакво ограничение. Така че, в случая работникът няма никаква пречка да сключи втори договор с втори работодател и във времето на неплатения му отпуск, който е излязъл от първия му работодател, това е удобен вариант, тъй като е необходимо общото работно време при двамата работодатели да не надвишава законоустановеното. В случая когато е неплатен отпуск, така или иначе не работи при първия работодател, той там няма заетост, така че цялото време през деня е на негово разположение и втория работодател може да го ползва съвсем спокойно."

Няма и ограничения за времето, в което работниците и служителите могат да полагат труд по втория трудов договор, докато са в неплатен отпуск, предвид факта. Единственото изискване е вторият работодател да въведе такава организация на работното време, която да гарантира спазването на междудневните и седмичните почивки, посочи още Димитър Петров.




Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!
Вижте още

Живата традиция на лазаруването оживява във Врачанско

Днес православният свят празнува Лазарова събота. В седмицата преди Великден празникът е спомен за най-голямото чудо в земния живот на Иисус Христос - възкресяването на Лазар, който бил починал преди четири дни. В обредния пролетен календар денят е познат като Лазаровден и се откроява с жизнерадостни ритуали. Сред тях е лазаруването, което се..

обновено на 12.04.25 в 12:58

Сдружение помага на нуждаещи се с употребявани вещи и дрехи

Кампания на сдружение "Закрилници" - Монтана   помага на бедни и нуждаещи се хора да обзаведат домовете си. Набира употребявани мебели и електроуреди. Преди дни започна и друга акция на сдружението - за дрехи, обувки и играчки.  Сдружението е гражданска организация, която е лицензиран доставчик на социални услуги в подкрепа на..

публикувано на 11.04.25 в 17:21

Бродерията се завръща - модерна и жива

В последните години бродериите се завръщат с нова сила - не само като занаят, но и като форма на изразяване и модна тенденция. Ръчното изкуство среща модерната технология и резултатът е впечатляващ - фини и сложни шарки върху дрехи, аксесоари и дори интериорен текстил. Днес ще си говорим за машинната бродерия - една комбинация от..

публикувано на 11.04.25 в 16:30

Знаете ли, че "Всички днес се казват Сори"

Тя е на 12 години, казва се Бианка и според майка ѝ е дете със специални инструкции за употреба, които на всичкото отгоре непрекъснато се променят. Според баща ѝ Бианка просто е неуправляема. А според Бианка те изобщо нямат представа какво означава „неуправляема“, защото тя е всичко друго, но не и такава. Тя знае кога няма нужда да е наоколо,..

публикувано на 11.04.25 в 16:25

Дарителският фонд в Бяла Слатина подкрепя нови инициативи

Общественият дарителски фонд " Участвам, дарявам, променям" – Бяла Слатина обяви инициативите на местни общности, за чието изпълнение ще помогне със средства. Договорите са подписани преди седмица, а в следващите три до шест месеца ще бъдат изпълнени проектите,  каза  Наталия Фенерска,  председател на сдружение "Първи юни", учредител на..

публикувано на 11.04.25 в 16:04

Реставрираха полилеите в катедралния храм във Видин

През 2022 година от катедралния храм "Свети Димитър Солунски" във Видин обявиха дарителска кампания за реставрация на старинните полилеи от кристал. Тогава оттам беше обявено, че има възможност това да бъде направено в Чехия.  Семейството на Даниела и Йохан Врановски, които живеят в Чехия и имат фирма за производство на стъклени и кристални..

публикувано на 11.04.25 в 15:55

Рая - от улицата до обичания дом

Днешната история в "97 лапи и 1 опашка" е от онези, които не просто стоплят сърцето, а ни напомнят защо вярваме, че всяко куче заслужава втори шанс . Както и миналия петък, и днес ще ви срещнем с едно осиновено куче. А знаете, по-хубави истории от тези няма. Представяме ви Рая - микс между пинчер и британската порода ланкашир хилер ...

публикувано на 11.04.25 в 15:30