Българското дружество за връзки с обществеността ще отличи най-добрите комуникационни проекти с PR Приз 2021 на 16 юни 2021 година. За първи път това ще са проекти, осъществени в условията на здравна и икономическа криза, която промени индустриите,..
Потребността да оценяваме другите и да налагаме стандартите си върху тях, както и саркастичните забележки, с които мислим, че демонстрираме духовитост и страхотно чувство за хумор са още два от навиците, които ни дърпат надолу от върха в личен и..
Чували ли сте шефът да казва – „Добра идея, но ще бъде по-добре, ако опиташ по този начин...“? И не сте ли по-малко ентусиазирани, отколкото преди това? В такива случаи е важно да сме напълно убедени в експертните си познания и просто да..
Кога беше последния път, когато вашият шеф проведе разговор с екипа си, на който се фокусираше върху собствените си негативни черти и усилията му да спре разрушителното си поведение?! Можете ли да си представите шефът да признае личен провал..
Карл Юнг е казал: „Аз не съм това, което се е случило с мен. А това, което реша да бъда.“ Какво общо има това със срама? Това, че ако приемем житейската си история и я признаем и приемем пред себе си, означава, че ние решаваме какъв ще бъде..
Самоуверен ли е мъжът с високо вдигната глава и с видимо и демонстративно голямо самочувствие? А какво ще кажете за перфектната жена, майка, домакиня и супер бизнес дама - „нима това е възможно“? Как изглежда защитната броня срещу срама?..
Трябва ли да ни е срам, от какво и кого, какво качество е срамът? Трудно е да се говори за срама. Но този разговор не е дори наполовина толкова опасен, колкото онова, което създаваме с мълчанието си! Всеки от нас изпитва срам. И всички се..
Кой е най-важният сектор на арената и как изглежда тя, когато става въпрос за истинските емпатия, съчувствие, доверие… успех? Какво се случва, когато проявиш уязвимост, но падаш… Продължаваш ли с уязвимостта? Какво означава „триумфът на върховното..
Мога да се справя сам? Дали? Необходимо ли е? Какво е решението да се справяме с всякакви ситуации и възможно ли е да бъдем напълно откровени, прави ли ни това по-добри лидери – отговорите, свързани от още два от митовете за уязвимостта ще..
Уязвимостта е смелост, а не слабост. Звучи ви странно? И още - уязвимостта е чувството за принадлежност, радостта, куража, и креативността. Тя е източник на надежда, състрадание, отговорност и автентичност. Как бихте довършили вие изречението..