Треть трудоспособных болгар покинет рынок труда до 2050 года, так как уже будет пенсионного возраста, отмечается в совместном докладе Агентства занятости, Европейской комиссии и Организации экономического сотрудничества и развития. Это приведет к нехватке рабочей силы и кризису в социальном обеспечении. К сожалению, Болгария на первых местах в мире среди государств с наиболее быстро сокращающимся населением.
Для преодоления проблемы с вымиранием и старением населения, наша страна все острее нуждается в импорте рабочей силы. И поскольку это касается всего континента, то во время дебатов в Европейском парламенте евродепутат Хавьер Морено Санчес подчеркнул, что Европа испытывает необходимость в законной миграции – сегодня и еще больше в будущем.
"Мы нуждаемся в работниках-иммигрантах не только по демографическим, но и по экономическим и геополитическим причинам, – заявил он. – Для привлечения этих работников, необходимо упростить и продолжить развивать европейскую правовую рамку, регулирующую условия въезда и пребывания, положив конец препятствиям и бюрократии".
Одна из возможностей трудоустройства высококвалифицированных специалистов из стран, не входящих в Европейский союз, заключается в т.н. голубой карте. Она предлагает сравнительно упрощенные условия подачи заявлений на трудоустройство в таких областях как информационные технологии, инженерные науки и другие престижные профессии.
Голубую карту могут получить люди с необходимой для той или иной работы компетентностью, которая получена в высшем учебном заведении в результате как минимум трехлетнего обучения. Работодатель должен определить в их трудовом договоре зарплату, которая должна быть, по меньшей мере, в полтора раза выше, чем средняя по стране, а также принять их на работу в срок не менее чем на год. Есть возможность выдачи документа и без применения некоторых законодательных требований в тех случаях, когда речь идет о сферах, в которых налицо дефицит высококвалифицированных специалистов.
Первая голубая карта в Болгарии была издана в 2012 году инженеру из г. Стара-Загора. По словам адвоката из крупной столичной канторы Донки Желевой, чаще всего она используется для привлечения служащих в области информационных технологий.
"Процедура изменена и с июня сего года все документы подаются в дирекцию «Миграция» или в ее областные дирекции, – объяснила адвокат. – Затем их должны рассмотреть Агентство занятости, Государственное агентство по национальной безопасности и дирекция "Консульские отношения". Важная подробность – кроме работодателей, которые раньше были единственными, кто мог претендовать на выдачу разрешений на работу, теперь это могут уже делать и пребывающие у нас граждане третьих стран".
Практика Донки Желевой показала, что работодатели проявляют интерес к возможностям, которые предоставляет европейская голубая карта, но редко пользуются ими из-за медленной процедуры. Другими препятствиями, по их мнению, являются обилие документации, недостаточная реклама и незавершенный процесс присоединения нашей страны к Шенгенскому пространству.
В 2015 года в Болгарии издана 61 голубая карта, в 2016-м – 115, а в 2019-м – 268, что отводит нашей стране последнее место в ЕС, следует из данных Евростат. Вместе с тем Болгария испытывает все более острую необходимость в образованных и опытных специалистах.
Редактор: Диана Цанкова (по материалу Елены Балабановой, БНР-Стара-Загора)
Перевод: Снежана Никифорова
За первые семь месяцев сего года в Болгарии было продано 26 945 новых автомобилей, что на 28.4% больше по сравнению с тем же периодом минувшего года, показывают данные Европейской ассоциации автомобилестроителей (ACEA). По этому показателю..
В 2023 году 47% всего экспорта Болгарии в Китай составляли сельскохозяйственные и продовольственные продукты. Что касается этого экспорта в 2022 и 2023 годах, то Болгария заняла первое место среди стран Центральной и Восточной Европы. Об этом стало..
Политический кризис в стране не влияет на экономику в краткосрочном плане, сообщил в интервью БНР доц. Красен Станчев из Института рыночной экономики. "Политический кризис влияет на тех, кто жестко регулируется, это, скорее, крупные компании и..
Процедура по проектам хранения электроэнергии из возобновляемых источников по Плану восстановления и устойчивости открыта, и по ней уже принимаются..