В Кипър днес започват критични за трудовия мир в страната преговори между социалните партньори. До края на юни синдикатите и работодателите трябва да постигнат ново споразумение за механизма за автоматична индексация на заплатите в зависимост от инфлацията.
На срещата днес, свикана от министъра на труда Янис Панайоту, ще бъдат представени позициите на работодателите и синдикатите за търсене на общоприет от тях резултат, съобщиха от социалното министерство.
Сегашното споразумение за т. нар. надбавка за издръжка на живота е в сила от 1 юни 2023 г. и изтича на 30 юни. Според него заплатите се индексират с 66,7% от годишния ръст на инфлацията.
Прогнозите са за много труден процес, тъй като синдикатите и работодателските организации сядат на масата за преговори с напълно противоположни позиции.
Профсъюзите настояват за плащане на индексацията в размер на 100% от годишното увеличение на индекса на потребителските цени. Те предупредиха за протести и стачни действия, ако предложението им не се приеме.
Бизнесът иска премахване на надбавката, изчислявана по досегашния начин, и настоява за нова формула, отчитаща икономическите резултати и производителността на труда.
До края на годината предстои да бъде договорен и новият размер на минималната работна заплата.
