Дефицитът в НОИ остава и ще расте с всяка следваща година въпреки предложените мерки за промяна в пенсионната система, заяви икономистът Десислава Николова от Института за пазарна икономика в интервю за предаването "12+3".
Промените, които се предлагат в пенсионната система, са по-скоро козметични и до момента нито една от тях не адресира сериозните и дълбоки проблеми на системата, а именно, на първо място, огромния дефицит в разходно-покривната система. Дори и предложеното увеличение на възрастта и осигуровките, в един много идеален и оптимистичен сценарий, би изчистило едва около 600 млн. лв. от сегашния дефицит, който е близо 5 млрд. лв. Тези около 600 млн. ще се съберат в един доста дългосрочен план - ще се съберат след близо 12 години, обясни тя.
Николова смята още, че плавното увеличаване на възрастта е закъсняла мярка: Това, което виждаме в предложенията, е отново да започнем отдавна закъснялото вдигане на пенсионната възраст у нас. Наистина това е част от проблема на сегашната система, а именно, че ние изоставаме от общоевропейските тенденции за постоянно и постепенно вдигане на пенсионната възраст в унисон с увеличаващата се продължителност на живота. Това, което трябва да се има предвид, е, че в България ефективната пенсионна възраст, годините, на които хората реално се пенсионират, е много по-ниска от официалната. В момента тя е около 56 години. Това показва, че тази официална възраст за пенсиониране има много малко значение за това кога точно хората се оттеглят от трудовия пазар. Обяснението се крие в т.нар. инвалидни пенсии. Тук е и една от големите пробойни в система по отношение на разходната част.
Цялото интервю на Даниела Якова с Десислава Николова чуйте в звуковия файл.
