Българската стопанска камара се противопостави на намеренията за административно увеличение на минималния осигурителен доход, осигурителните вноски и на минималната работна заплата. Работодателите смятат, че подобни мерки за ограничаване на хроничния дефицит в системите на социалното и здравното осигуряване трябва да се предприемат едва след преценка на ефектите от тях.
Според техни изчисления предлаганият нов размер на минималната работна заплата от 400 лв. надхвърля значително прага от 60% спрямо средната работна заплата в повечето административни области, а за много общини с ниска заетост и ниво на заплащане се доближава до 80%. За пример се посочва, че в повечето страни-членки на ЕС, това съотношение не надхвърля 43-45%.
Последвайте ни и в
Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!
