Τα προβλήματα των ατόμων με ειδικές ανάγκες αποτελούν πρόκληση για την κοινωνία

δημοσίευση: 8/28/13 11:08 AM

Φωτογραφία: BGNES

Η ανεργία στη χώρα μας ανέρχεται σε 12,3% για πέρυσι σύμφωνα με την Εθνική Στατιστική Υπηρεσία, γι' αυτό το πρόβλημα της απασχόλησης των ανθρώπων με ειδικές ανάγκες είναι εξαιρετικά σοβαρό. Περίπου το 90-95% απ' αυτούς δεν έχουν δουλειά, σύμφωνα με τα στατιστικά στοιχεία. Και αυτό το γεγονός συνδέεται με όλο και πιο βαθιά φτώχεια. Το μέσο ευρωπαϊκό επίπεδο ανεργίας σ' αυτήν την κοινωνική ομάδα ανέρχεται σε 20 με 30%.

Περίπου ένα εκ. άτομα στη Βουλγαρία είναι με διάφορο βαθμό αναπηρίας. Η σύνταξη αναπηρίας ανέρχεται σε 140 λέβα, δηλαδή σε 70 ευρώ, γι' αυτό το θέμα των ειοδημάτων των ατόμων αυτών είναι εξαιρετικά σημαντικό. Σε συνθήκες οικονομικής στασιμότητας οι εργοδότες δύσκολα προσλαμβάνουν τέτοια πρόσωπα, παρ' όλο που το κράτος εξασφαλίζει ορισμένο μισθό για πρόσωπα με ειδικές ανάγκες, που έχουν καταγραφεί στα γραφεία απασχόλησης και έχουν προσληφθεί σε δουλειά. Το κράτος πληρώνει επίσης τις ασφαλίσεις υγείας και σύνταξης τέτοιων προσώπων τα πρώτα δύο χρόνια, καθώς και τους μισθούς για την περίοδο ετήσια άδειας.

Σύμφωνα με τον Μίντσο Κοράλσκι, πρόεδρο της Εθνικής Υπηρεσίας για τα Άτομα με Ειδικές Ανάγκες, οι Βούλγαροι με χαμηλότερο βαθμό αναπηρίας συχνά αναγκάζονται να κρύβουν από τους εργοδότες το γεγονός της αναπηρίας τους, για να μην απολυθούν.

"Το πρόβλημα της ανεργίας των ατόμων με ειδικές ανάγκες πρέπει να λυθεί μακροπρόθεσμα, και όχι με απομονωμένες ενέργειες", λέει ο ίδιος. "Εμπόδια για την δραστήρια εργασιακή προβολή τέτοιων ατόμων είναι το απρόσιτο περιβάλλον, η χαμηλή ειδίκευση, καθώς και η στάση της κοινωνίας".

Ο Μίντσο Κοράλσκι αναφέρει ένα ενδιαφέρον παράδειγμα: "Πριν ορισμένο καιρό στον Νόμο περί των δημοσίων υπαλλήλων εγκρίθηκε η απαίτηση το 2% των εργατικών θέσεων να είναι για άτομα με ειδικές ανάγκες. Αλλά αποδείχθηκε, ότι το 30% των ανθρώπων με ειδικές ανάγκες, που πέρασαν την εξέταση για δημόσιους υπαλλήλους, δεν μπόρεσαν να αρχίσουν δουλειά. Οι αιτίες είναι το απρόσιτο περιβάλλον στον δρόμο μέχρι την δουλειά, καθώς και το απρόσιτο εργατικό περιβάλλον. Σημαντικό είναι επίσης το θέμα της ειδίκευσης, επειδή πολύ μικρό μέρος των Κέντρων ειδίκευσης, καθώς και των ανώτατων εκπαιδευτικών ιδρυμάτων είναι προσιτά για τα άτομα με κινητικές αναπηρίες. Έτσι δυσκολεύεται η ειδίκευσή τους και άρα οι δυνατότητες να βρουν δουλειά".

Από την Υπηρεσία για τα Άτομα με Ειδικές Ανάγκες θεωρούν, ότι στα προγράμματα για την υποδομή με ευρωπαϊκά μέσα, καθώς και σ εκείνο για περιφερειακή ανάπτυξη πρέπει να προβλεφθούν μέσα, με τα οποία να λυθεί το πρόβλημα του απρόσιτου περιβάλλοντος.
Οι μεταφορές επίσης πρέπει να προσαρμοστούν στα άτομα με ειδικές ανάγκες. Για ένα μεγάλο μέρος απ' αυτούς, ιδιαίτερα για εκείνους με κινητικές ή οπτικές αναπηρίες αυτό είναι τεράστιο πρόβλημα.

Πρέπει επίσης να διαμορφωθεί ενιαίο εθνικό σύστημα για τα άτομα με ειδικές ανάγκες, που θα χρησιμοποιηθεί για την δημιουργία πολιτικής σχετικά μ αυτήν την ομάδα της κοινωνίας μας. Προτείνονται επίσης τροποποιήσεις του Νόμου για τις κρατικές προμήθειες για την διευκόλυνση της πρόσβασης των ειδικευμένων επιχειρήσεων και συνεταιρισμών για άτομα με ειδικές ανάγκες σε τέτοιους διαγωνισμούς.

Μετάφραση: Σβέτλα Τόντοροβα

По публикацията работи: Μίλκα Ντιμιτρόβα

Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!

Διαδώστε

Τα προβλήματα των ατόμων με ειδικές ανάγκες αποτελούν πρόκληση για την κοινωνία

Περισσότερα στην κατηγορία

Η Βουλγαρία πρώτη στην ΕΕ με υψηλή τεχνητή νοημοσύνη στην γλώσσα της

Βουλγάρα με το διάσημο βραβείο Women in Tech Global Lifetime Achievement 2024

Το βιβλίο «Δέκα Μεγάλοι Φίλοι της Βουλγαρίας» μιλάει για ξένους με σημάδι στη βουλγαρική ιστορία

Βουλγάρα με το διάσημο βραβείο Women in Tech Global Lifetime Achievement 2024

Η Βουλγαρία πρώτη στην ΕΕ με υψηλή τεχνητή νοημοσύνη στην γλώσσα της