РУО - Бургас: Трябва млади специалисти да заменят педагозите в пенсионна възраст

Млади специалисти да заменят педагогическия персонал в пенсионна възраст е идеята на Регионалното управление по образование в Бургас тази година. Обновяването на педагогическия персонал е един от проблемите ни, каза началникът на инспектората Виолета Илиева.

„Идеята ми е в началото на учебната година, при първата среща с директорите да бъдат освободени заетите позиции от хората придобили право на пенсия. Тук често идват млади хора с дипломи, но без работа. В края на август се прави окомплектоване на педагогическия персонал, но остават много хора на работа, на които местата им в училище не са обявени,а те са в пенсионна възраст от 4-5г. Същевременно много млади хора,които завършват и стоят на пазара на труда 1-2г без работа се ориентират в други браншове и после не може да ги върнем към професията. Надявамс е тази година директорите като работодатели на учителите да предприемат мерки да се поосвободят училищата с работни места за млади хора“, каза Илиева.

Точен брой и статистичка може да се направи към 20 август. Традиционно обаче има свободни места за учители по информатика, математика, физика, химия, по предметите от професионалната подготовка. Проблемът с липсата на кадри е по-осезаем за учебните заведения от малките населени места.

„Специалистът е с квалификация по даден предмет и е редовен учител, но останалата част от норматива си той допълва с други предмети, по които не е специалист и това е един от проблемите  на малките училища. Надявам се общините да проведат своята политика за оптимизиране училищната мрежа и тези, по-малки училища с до 40 ученика да се влеят в други, защото крайната ни цел е качеството на обучението“, допълни Илиева.